מדוע מחנכים מצליחים בשיווק תוכן

בתהליך בניית צוות ליישם אסטרטגיות שיווק תוכן, מותגים וסוכנויות לעתים קרובות להתמודד עם הבעיה של מחסור של אנשי מוסמך. עסקים כמעט תמיד צריך עורכי, אסטרטגיות תוכן, ו copywriters. עם זאת, מומחים עם התמחות רלוונטי המומחיות להיכנס לשוק העבודה די נדיר. כדי לפתור את הבעיה של מחסור של כוח אדם, כמה מותגים להסתמך על עיתונאים. הם בצדק מניחים כי אדם שיכול לכתוב עבור מהדורות מחובר יכול להיות מסוגל לבנות מחדש ולכתוב ביעילות עבור פרסומים מקוונים. עם זאת, גם מספר העיתונאים המקצועיים בשוק העבודה מוגבל. אבל העסק לא צריך להתייאש. עיסוק מאשרת כי המורים הם לעתים קרובות את החברים הטובים ביותר של צוותים שעובדים בתחום השיווק תוכן.

שיווק תוכן הוא משמעת פדגוגית.

שיווק תוכן כרוך בהכשרת לקוחות פוטנציאליים וקיימים. ומי, אם לא המורה, יודע כי על מנת בהצלחה את החומר, התלמיד חייב קודם כל להיפטר האמונות הלא נכונות. לכן, מורים לשעבר עושים עבודה מצוינת עם המשימה להרוס את התמונה הרגילה של העולם של הלקוח. על ידי הכנת הצרכן, מורים יכולים להשתמש בתוכן כדי ללמד אותם דפוסי התנהגות חדשים. הם מנהלים את צרכי הקהל ויוצרים בקשה למידע, מוצרים ודרכים לתקשר עם החברה.

בפעם הבאה שתגדיל את מספר צוות השיווק של התוכן, תשכור מומחה לחינוך פדגוגי. הוא מפצה על חוסר ניסיון בעסקים עם ידע ומיומנויות אחרים שחשובים לאינטראקציה מוצלחת עם הלקוחות. מורים ברוב המקרים להיות מוצלח תוכן משווקים עבור מספר סיבות, העיקריים הם המפורטים להלן.

1. מורים יכולים להסביר

רוב המחנכים יכולים להסביר היטב. ההסבר הוא בין השיטות הדידקטיות החשובות ביותר. חשוב שהמורים מסוגלים להסביר תופעות מורכבות במילים שאפילו ילד יכול להבין. תאמינו לי, קשה יותר להסביר לתלמידי כיתה א 'מדוע הסתיו מגיע אחרי הקיץ מאשר להסביר לצרכן את המתאם בין המדיניות המוניטרית של הפדרל ריזרב בארה"ב לבין שיעורי המטבעות של המדינות המתפתחות.

למורים יש יכולת להזדהות, שהיא חשובה מאוד להסבר יעיל. מומחה אמפתית בוחר עד כמה הקהל מבין את דבריו. לכן, הוא יכול לבצע במהירות את השינויים הדרושים לאסטרטגיית שיווק התוכן. בנוסף, המורים יכולים לענות במהירות על שאלות מהקהל. הם מיד להסביר מדוע השלג נופל בחורף או מה תדר השעון של המעבד PC המשחקים צריך להיות. הם גם יודעים כיצד להשתמש בשאלות של תלמידים או לקוחות כדי להגביר את האפקטיביות של תהליך הלמידה.

2. מורים יכולים לתכנן

אם אנחנו מדברים על מורים ביתיים, הם צריכים לתכנן יותר מאשר ללמד. כל מורה שעבד בבית הספר לפחות שנה בידענות יודע איך לעשות את השיעור. זה חטא לא להשתמש מיומנות התכנון בעת ​​כתיבת תוכן או יומן העריכה.

מה שחשוב מאוד, המורים עושים עבודה מצויינת של יצירת תוכניות לימוד עבור השבוע, החודש, הרבעון או שנת הלימודים. לאחר שהושג כזה מומחה, מותג או סוכנות יהיה לנצח להיפטר הבעיה עם שם תנאי "אני לא יודע מה לכתוב על." בנוסף, מורים מסוגלים לשלוט ביישום תוכניות. לכן, העסק, שכירת מורה, למעשה להיפטר הבעיה של אי ציות לתנאים.

3. מורים יודעים לעשות מחקר.

המורים בקיאים בשיטות שונות של מחקר פדגוגי, כולל תצפית, ניסוי, ראיונות, חקירות, קבוצות מיקוד וכו '. אני צריך לדבר על הערך של מחקר שיווק תוכן?

חשוב שהמורים יוכלו לא רק להשיג את המידע הדרוש, אלא גם להשתמש בו לביצוע החלטות וליישומן. לכן, מותגים שיש להם מורים על צוות תמיד יודעים איך להשתמש במגמות השוק הנוכחי האינטרסים של העסק.

4. המורים יודעים את המחיר של גישת המערכת.

משווקים מקצועיים הם לעתים קרובות אשם בחיפוש אחר רעיונות מבריקים, נוסחאות קופירייטינג מוזהבות, מתכונים ללא בעיות ליצירת כותרות שחיטה וכו '. המורים לא מבזבזים זמן על שטויות כאלה. הם מודעים היטב לכך שהתלמיד לא יפתור את המשוואה הריבועית עד שיעבור את מסלול החשבון.

לכן, מורים ליצור תוכניות תוכן לטווח ארוך מוצק ולמלא אותם על ידי הפשטת שרווליהם. הם לא מצפים לתוצאות מהירות, אבל הם יכולים לנצל את המאמצים השיווקיים. עם הזמן, הם מדגימים גידול מעריכי נוכחות, עסקאות, או מדדים אחרים, בעוד עמיתיהם ללא הכשרה מורים להמשיך לחפש נוסחאות קסום.

5. מורים לומדים מהר

בבית הספר, כל אחד מכם בוודאי נתקל במצב שבו מורה לפיסיקה החליף מורה לשפה הרוסית. ובכן, אילו בעיות יכול פיסיקאי אם רק צריך הכתבה? הדבר המעניין ביותר הוא שמאוחר יותר מורה אסיר תודה ברוסית צריך להודות לעמית ולנהל שיעור בפיזיקה במקום. וזה לא משנה כי תלמידי תיכון רק לומדים משהו על מעגל נדנוד ואת הספקטרום של תדרים התהודה. המורה ינהל את המידע הדרוש במהלך ההפסקה.

היכולת ללמוד במהירות היא הכרחית בשיווק תוכן. דמיינו אסטרטג תוכן המתכנן קמפיין שיווקי עבור לקוח חדש. המשווק חייב להבין את התכונות של העסק שלו ואת המוצר ולהיות מומחה בתחום חדש. לעתים קרובות, זה אפשרי רק עבור מומחה עם חינוך פדגוגי.

6. מורים רגילים למאבקים על תשומת הלב.

המשימה העיקרית של המשווק היא לערב את הצרכן הפוטנציאלי באינטראקציה עם המותג ולהניע אותו לבצע פעולות מסוימות. המשימה העיקרית של המורה היא ללכוד את התלמיד ולעודד אותו עם הרעיון של לימוד עצמי של הנושא. מורים העובדים בתחום שיווק התוכן מודעים היטב לכך שהקהל אינו מעוניין להקשיב לפרסום פולשני ולמעבר משעמם של תכונות הסחורה. לקוחות וסטודנטים מגיבים למידע לא מעניין כמעט באותה מידה. הראשונים לסגור את האתר, והשני מהם לשים לב זבוב עף מתחת לתקרה.

מורים טובים יכולים לנהל את תשומת הלב של הקהל. בשביל זה, זה מספיק להם עניין התלמיד או הלקוח בנושא השיחה. למעשה, זה המקום שבו העבודה של המורה והמשווק מסתיים. מעוניינים, צרכנים וסטודנטים ישאלו שאלות בעצמם, יחפשו את המידע הנכון ויבצעו פעולות שימושיות.

7. מורים יוצרים קשרים רגשיים חזקים.

בדרך כלל, אנשים זוכרים בחום את שנות הלימודים שלהם ונהנים מפגישות בוגרים. דודים מבוגרים רבים ודודות חלום לחזור אל העבר ושוב לשבת ליד שולחן בית הספר. תאמין לי, זה הכשרון של המורים, לפחות חלק מהם. מורים טובים מלמדים ומלמדים ילדים, כך שהם תמיד רואים את שנות הלימודים כזמן הטוב ביותר בחיים. הם מקשרים את התלמידים זה עם זה ועם עצמם, והקשרים האלה נמשכים זה עשרות שנים.

קשרים רגשיים בין המותג לצרכנים הם גורמי הצלחה מרכזיים בשיווק תוכן. הם מספקים נאמנות לקהל, אשר חברות רבות מוכנים לתת הרבה. לכן, שקול את עצמך בר מזל אם יש מורה בחברה שלך אשר מסוגל לעבוד עם הרגשות של הקהל.

תוכן, הכשרה שיווק מוצלח

חינוך קהל הוא אחד המרכיבים החשובים ביותר של שיווק תוכן. לכן, הקמת צוות של משווקים, כדי להיות בטוח לכלול מומחים עם חינוך פדגוגי וניסיון בהוראה. הם יודעים להסביר תופעות מורכבות בשפה פשוטה, לתכנן מסעות שיווק, לחקור ולהעניק את הקהל. מורים יכולים ליצור קשרים רגשיים בין העסק שלך ללקוחות.

אגב, מורים עובדים בטקסטרה. והם לא רק עובדים, אבל הם עושים עבודה מצוינת גם עם המשימות הקשות ביותר. האם יש לחברה שלך משרות פנויות למורים?

צפה בסרטון: פילנתרופיה וחינוך ומה שביניהם - אלי הורביץ מנכ"ל קרן טראמפ וחבר ועד החינוך הלאומי (אַפּרִיל 2020).

Loading...

עזוב את ההערה שלך